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現(xiàn)場口譯翻譯服務(wù)早已不再局限于英語的翻譯，越來越多的非英語翻譯需求，所以對于翻譯公司來說需要培養(yǎng)更多的非英語專業(yè)人才，很多高校主要培養(yǎng)的非英語外語有日、德、法、西、俄、阿等不到二十個語種，而每年培養(yǎng)的人數(shù)則是很少的，所以現(xiàn)在的現(xiàn)場口譯市場最缺的就是非英語的外語人才。

現(xiàn)場口譯非英語翻譯資源特點：

翻譯資源初成體系。國內(nèi)基本上是形成了院校培養(yǎng)為重點，以日、俄、法、德、韓、西等為主體的，翻譯公司和國家機構(gòu)為核心，包括了譯員、翻譯技術(shù)或工具在內(nèi)的翻譯資源體系，能夠提供約20種主要的非英語外語的翻譯服務(wù)。

整體規(guī)模都是比較小。現(xiàn)在許多專業(yè)在外語院校多是四年招生一次，所以國內(nèi)非英語譯員的數(shù)量、翻譯工具等翻譯資源，無論是存量還是增量都是比較小的。

資源發(fā)展的不平衡。從翻譯資源構(gòu)成看日、俄、法、德、韓、西等式非英語翻譯資源主體，估計它們目前占該資源體系的比例是要高達80%以上的，其他上百種語種卻只有百分之十幾左右。該資源體系的翻譯技術(shù)、翻譯基礎(chǔ)理論和翻譯工具均比較薄弱。

資源分布分散。目前非英語翻譯資源主要分布在全國范圍內(nèi)的院校、國家機關(guān)、翻譯公司、科研單位、外企等多種機構(gòu)。因翻譯需求等原因各單位提供的語種數(shù)量、各語種實力規(guī)模等均都很有限，一般都不超過5個語種，現(xiàn)場口譯各語種譯員數(shù)量不超過3人。加之各機構(gòu)間交流聯(lián)系又較少，所以非英語翻譯服務(wù)領(lǐng)域缺少優(yōu)勢品牌，是無法向客戶提供“一站式”服務(wù)的。